Anketa pokazala koji je faktor većini najbitniji kod odabira zanimanja
Anketa provedena na više od 600 ispitanika pokazala je što je
većini ljudi najbitnije kod odabira zanimanja. Iako su
vremena na tržištu rada veoma teška i mnogi su sretni ako
uopće nešto rade, većini je i dalje najbitniji faktor osobni
afinitet.
Danas nažalost malo tko razmišlja o tome što bi volio raditi,
već samo kako bi volio imati posao, pa kakav god on bio.
Depresija koje mnoge hvata pri pomisli na nepostojeća ili
mali broj radnih mjesta kod mnogih je odagnala nade i snove o
idealnom radnom mjestu, no pokazalo se da još uvijek većina
ljudi pri odabiru zanimanja u obzir uzima osobne afinitete.
Pokazala je to velika anketa na više od 600 ispitanika, koju
je proveo portal Moj Posao.
Većina se vodi osobnih afinitetima
Više je puta u Hrvatskoj spomenuta neusklađenost obrazovnog
sustava s potrebama tržišta rada, a provedena anketa otkriva
zašto je tako. Naime, više od 70 posto ispitanika kao
najvažniji faktor u odabiru zanimanja i dalje odabire osobne
afinitete, a isti ti tvrde kako pritom nisu pogriješili.
–
Kad se posao voli i kad je čovjek motiviran, lakše mu je
nositi se sa stresnim situacijama i olakšano je napredovanje
u struci, rekao je jedan od ispitanih. Neki od njih također
su dodali kako je najbolje raditi ono što čovjeka veseli, jer
se ionako pola života provede na poslu, zbog čega je glupo
biti nesretan na radnom mjestu.
Nažalost, nisu svi takvog mišljenja. Neki od ispitanika koji
su se vodili spomenutim faktorom kad su birali zanimanje,
sada tvrde da im je radi toga žao. Mnogi od njih nisu
razmišljali o zapošljivosti, pa su sada samo broj na listi
nezaposlenih Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Gotovo petina razmišlja o stopi zapošljivosti
Za 18 posto ispitanih, stopa zapošljivosti ipak je bila
najvažnija stavka prilikom odabira zanimanja. – ‘Uzalud si
‘direktor svemira’ ako nemaš posla, a ako nemaš posla, nemaš
novca… ako nemaš novca, nitko te ne doživljava, rekao je
jedan od ispitanika, dok je jedna ispitanica priznala kako je
upisala fakultet koji joj je u Hrvatskoj gotovo garantirao
posao. – Nije to bio moj izbor iz snova, ali odlučila sam
zaraditi dovoljno da kasnije mogu upisati ono što sam stvarno
htjela, priznala je. Tako se čini da su neki unaprijed
razmišljali glavom, a manje srcem.
Ugled kao najmanje važan faktor
– Iako mi je u pravilu vrlo važan osobni afinitet, smatram da
je stopa zapošljivosti u odabiru zanimanja vrlo bitna stavka.
Zašto? Mogu čekati i deset godina nezaposlena u zanimanju s
osobnim afinitetom, ali treba se prehraniti, zaključila je
jedna ispitanica.
Na dio ispitanih utjecali su i bližnji oko njih, a takvih je
osam posto. Neki navode i kako nisu imali izbora ili je
razlog ležao u ‘financijskoj ograničenosti’. Najmanje bitan
faktor ispitanicima je bio ugled u društvu – to je bio glavni
kriterij za izbor zanimanja za tek četiri posto ispitanika. –
Najvažniji je ugled u društvu, jer on određuje tvoju klasu i
društvenu pripadnost, kao i akademsku i stručnu
osposobljenost i pripadnost, rekao je jedan od njih.
